그동안은 6개월 내 자진 퇴사 시 50%만 지원금 지급했던 것을 개선. 근로자의 육아휴직 활성화를 위해 2025년 7월 1일부터 시행됩니다. 우리 회사 육아휴직 부담 제로! 사업주 지원금 100% 활용 가이드 육아휴직, 더 이상 기업의 부담이 아닙니다! 정부가 사업주의 육아휴직 부담을 덜어주기 위해 지원금을 100% 지급한다는 사실, 알고 계셨나요? 똑똑하게 지원금 받고, 일과 가정이 양립하는 건강한 기업 문화를 만들어보세요!"저희 직원이 육아휴직을 간다고 하는데, 회사에 부담이 너무 커서 걱정이에요." 이런 고민, 혹시 하고 계신가요? 😥 사실 저도 예전에 작은 회사를 운영할 때 직원들이 육아휴직을 쓰는 것에 대한 부담이 적지 않았어요. 인력 공백은 물론이고, 대체 인력을 구하는 것도 쉽지 않고… 뭐..